Problèmes cadre légal service civique

Par : munhora, le 1 août 2025, 08:30

Bonjour,

J'ai 20 ans et je suis actuellement en mission de service civique dans une association organisatrice de festivals et de plateaux techniques.
Contexte :
J’ai commencé ma mission en avril 2025, avec l’envie de m’investir dans le milieu de l’événementiel et de construire un projet professionnel.

Depuis le début, je suis affecté exclusivement à des tâches de maintenance et de logistique : montage et démontage de structures, manutention de matériel, rangement, nettoyage.

Voici les difficultés rencontrées :
– Il m’est arrivé de travailler jusqu’à 13 jours consécutifs, avec des journées de 10 à 16 heures, et seulement une demi-journée de repos sur l’ensemble de cette période.
– Je n’ai reçu aucune formation, ni aux premiers secours (PSC1), ni en lien avec le service civique.
– Aucun accompagnement professionnel ni entretien de suivi n’a été proposé depuis le début de la mission.
– Le climat relationnel est conflictuel : la directrice de l’association tient des propos dévalorisants à mon égard auprès d’autres membres de l’équipe, ce qui nuit à mon intégration.
– J’ai évoqué ces difficultés avec mon tuteur (horaires, fatigue, ambiance), mais je n’ai eu aucun retour ni amélioration.

Mes questions :
1. Le cadre légal du service civique autorise-t-il des journées de travail aussi longues (jusqu’à 16 h) et autant de jours consécutifs sans jour de repos complet ?

  1. Est-il légal de ne pas proposer de formation (type PSC1 ou autre) ni d’entretien d’accompagnement au projet d’avenir ?

  2. Le fait que ma mission consiste uniquement en des tâches de maintenance physique, sans dimension éducative ou citoyenne, est-il conforme aux principes du service civique ?

  3. Puis-je mettre fin à la mission de façon anticipée sans conséquence ? Existe-t-il une procédure de signalement ou de médiation dans ce type de situation ?
    Je souhaite simplement comprendre mes droits et savoir comment me positionner face à cette situation qui devient de plus en plus difficile à vivre.
    Merci par avance pour vos éclairages.
Par : Marion R. , le 4 août 2025, 15:09

Bonjour et merci pour ce message 👋🏼,

🤔 hum, je comprends tout à fait que la situation dans laquelle tu te trouves soit plus qu'ennuyeuse pour toi et que tu aies toutes ces questions en suspens.

Je vais apporter des réponses à tes questions, si jamais tu as besoin de plus de précisions, tu pourras contacter l'aide du service civique, leurs coordonnées sont ici.

👍🏼 C'est une très bonne chose d'avoir tenté d'en échanger avec ton tuteur... malgré le retour qui n'a pas été concluant pour toi.

✅ Le service civique est une mission bénévole. C'est important car il signifie que tu n'as pas lien d'autorité avec les personnes qui t'ont fait signer le contrat. De ce fait, si tu avais ou si tu as des allocations chômage ou si tu es inscrit.e à France Travail, il n'y a aucune conséquence !

✅ En ce qui concerne le temps de travail pendant ta mission, l’engagement est ton activité principale. Il représente au moins 24 heures par semaine sur la durée totale de ton contrat, et peut varier selon la nature de votre mission (sans dépasser 48 heures par semaine vu que tu es majeur.e). Il est interdit d’effectuer plus de six jours de missions consécutifs et tu bénéficies d’un jour de repos par semaine au minimum. Le temps consacré à tes missions ne peut dépasser 7
heures par jour et tu ne pourras pas non plus effectuer de missions la nuit, entre 22h et 6h du matin.

✅ En ce qui concerne les formations, ton organisme d’accueil doit ainsi t'inscrire à deux formations obligatoires dont l’une dans les trois premiers mois de ta mission, pour lesquelles tu n’as pas de frais supplémentaires à acquitter. Ces formations sont : « Civique et Citoyenne » (FCC), « Premier Secours Citoyens » (PSC). Ces formations doivent être réalisées sur ton temps de travail sans que celui ci soit rattrapé.

✅ Normalement, tu as un tuteur, obligatoirement formé, qui t'accompagne tout au long de ta mission dans la réflexion sur ton projet d’avenir, sur ce que
tu veux faire après ton Service Civique. Tu dois avoir des points réguliers avec lui, 3 minimum.

✅ L’essentiel de ta mission doit se réaliser sur le terrain, au contact du public et des bénéficiaires de la mission.
En France, en Europe ou à l’international, les possibilités sont très nombreuses. Il s’agit généralement d’expérimenter ou de développer de
nouveaux projets, de toucher davantage de bénéficiaires pour les actions déjà existantes ou d’améliorer la qualité du service rendu par l’organisme d’accueil. De ce fait, ta mission ne peut être uniquement basée sur de la manutention mais tu dois pouvoir être en lien avec les organisateurs des festivals et des personnes qui participent à ces festivals. Quel était la description de la mission ? Peut être tu peux t'appuyer dessus pour étayer tes arguments.

❌ Pour ce qui est de l'attitude de la directrice, je vais te renvoyer à ta propre capacité à t'intégrer. Je t'explique pourquoi : il y a ce que les gens disent de toi et veulent véhiculer sur toi et il y a aussi ce que toi tu es et ce que tu peux lier avec les gens. Ce n'est pas une posture évidente mais tu peux faire la différence en étant toi même et en leur montrant que tu n'es pas ce que cette personne souhaite que les gens pensent de toi.

😉 J'ai répondu dans le désordre à tes questions, j'espère que tu trouveras les réponses que tu cherchais.
Cependant, si tu souhaites mettre fin à ton contrat, prends rapidement RDV avec ton conseiller Mission Locale ou France Travail (selon qui t'accompagnait avant) pour en parler, poser les raisons de cet échec et entrevoir la suite à donner pour la réussite de ton projet professionnel !

D'ailleurs, quel est ton projet professionnel ? Parce que l'événementiel c'est assez vaste comme domaine !

Au plaisir de te lire, d'échanger ensemble et de te voir trouver un moyen pour que ton projet aboutisse !

Marion 🌞


Et si on se suivait sur LinkedIn ?
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