Quelles approches ou méthodes de diagnostics socio-professionnels recommandez-vous pour évaluer les compétences des jeunes adultes porteurs de trisomie 21, afin de mieux comprendre leurs aptitudes et de les orienter vers des opportunités d'emploi adaptées ?
diagnostics socio-professionnels
Par :
vincent,
le 22 juin 2023, 07:18
Bonjour Vincent,
Bienvenue sur la communauté !
Concernant votre question voici les pistes et conseils que je peux vous donner :
- Renseignez-vous auprès des pôles de compétences et de prestations externalisées au service de l’inclusion des personnes handicapées de votre bassin.
Leur dispositif consiste à formaliser un projet individuel d’accompagnement fondé sur l’évaluation fonctionnelle et l'identification des compétences avec la désignation d’un coordonnateur et s’adresse à l’ensemble des situations de handicap et permettent d’assurer aux personnes l’accès à des prestations de professionnels dont les qualifications sont reconnues et les pratiques conformes aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles en vigueur.
vous trouverez le lien ici 👉( https://handicap.gouv.fr/IMG/… )
- Il existe un assistant numérique C'est ma vie je la choisis permettant d’aider les personnes porteuses de Trisomie 21 à élaborer un projet de vie en accord avec leurs attentes, leurs désirs et leurs choix personnels. Cet assistant numérique peut s’adapter à tout type d' handicap, dans la juste mesure des capacités de chacun, et s’inscrit dans le concept de l’autodétermination.
Pour aller plus loin je vous invite à cliquer sur les liens suivants : 👉 ( https://www.bloghoptoys.fr/pr… )
👉 ( http://168.119.174.117/#!/sig… )
En espérant avoir pu vous aider,
Belle journée à vous !
Sihame